職員が女性ばかりの診療所です。30歳代の常勤職員が妊娠し、「産休を取りたい」と申し出てきました。備品や書類の管理を上手にこなし、患者対応も丁寧な職員です。産休・育休後は職場に復帰してほしいのですが、院長としてどのように対応したらよいのか思案しています。(内科、45歳男性)

突然の「産休取ります」宣言。どう対応すべき?の画像

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